Características como o otimismo, a extroversão e a autopromoção estão fortemente ligadas ao sucesso de um CEO. Porém, há uma série de mitos que envolvem esses empreendedores.

Confira a lista com os 10 mitos sobre CEOs bem-sucedidos:

Mitos sobre os Grandes CEOs

1 – Leem Muitos Livros de Negócios

Além de livros modernos sobre negócios, geralmente são consumidores de literatura clássica, ficção científica, filosofia e biografias de figuras históricas e grandes companhias.

2 – São Privilegiados

A maioria dos CEOs não tinha nada e trabalhou muito para conseguir o que possuem. Poucos começam com vantagem financeira. Saber crescer com as adversidades faz a diferença para o profissional.

3 – Usuários Massivos de Redes Sociais

A grande maioria dos maiores CEOs do mundo possui pouca ou nenhuma presença nas redes sociais. Geralmente eles estão muito ocupados comandando suas empresas para perder muito tempo com postagens.

4 – Marketing Pessoal

Os executivos não ligam muito para marketing pessoal. Há exceções, mas não é o caso da maioria. Depois de fazer seu primeiro bilhão, pode se autopromover o quanto quiser, mas não vai ajudar a chegar lá.

5 – São Grandes Comunicadores

Transforme sonhos em realidade

Alguns evitam ao máximo se comunicar enquanto outros são ótimos. Os CEOs com comunicação efetiva possuem um círculo de influência relativamente fechado, conversando basicamente com a equipe, clientes e investidores. E-mails para toda a empresa e grandes reuniões virtuais são superestimados e muitas vezes mais atrapalham do que ajudam.

6 – Inteligência Emocional Desenvolvida

Um dos maiores mitos é que a inteligência emocional garante sucesso na liderança. O conceito tem sido fortemente contestado por pesquisadores e não foi confirmado que ter alta pontuação nos testes é algo positivo.

7 – Hábitos Pessoais são o Segredo do Sucesso

Cada empresário de sucesso trabalha de uma forma particular, mas todos conseguem priorizar o que é crítico e focar no que realmente é importante. Hábitos pessoais não o fazem ser bem sucedido, um ótimo trabalho sim.

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8 – São Generalistas

A verdade é que os empresários de maior sucesso são excelentes em uma área específica. Mark Zuckerberg e Bill Gates são gênios da programação. Buffett e Schwab, do setor financeiro.

9 – São Líderes Extrovertidos

Pelo contrário. Estamos vivendo a era de ouro dos introvertidos e geeks. A visão de que os CEOs devem ter forte presença não passa de um mito.

10 – São Otimistas

Há CEOs otimistas e pessimistas, mas a maioria deles é realista. Eles não pensam demais nas coisas e confiam no próprio talento, o que ajuda a tomar decisões inteligentes.

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