Processo conhecido também por coaching organizacional, o coaching empresarial tem como objetivo aproveitar ao máximo o talento de todos os funcionários de uma empresa. Dessa maneira, o crescimento da corporação se torna amplo e uniformizado, porque todas as áreas e departamentos serão devidamente avaliadas. Metodologia de coaching empresarial A metodologia é focada
Processo interativo de desenvolvimento profissional, o coaching executivo tem como objetivo melhorar a performance de uma pessoa no contexto empresarial. Esse processo é direcionado a pessoas que exercem cargos executivos hierarquicamente elevados, como diretores, gerentes, gestores e líderes, para que sejam desenvolvidas competências em benefício da empresa. Geralmente, o foco é aumento
O sonho de uma vida financeira saudável é o sonho de todos os brasileiros, mas tem sido quase uma meta intangível, pois atualmente as pessoas assumem dívidas em quantidade superior ao que ganham. Como lidar sozinho com esse problema é outra tarefa difícil, o coaching financeiro é um processo que tem apoiado
Entender o que é Coaching Pessoal é o primeiro passo para se abrir a um novo mundo de técnicas e ferramentas que podem apoiar o indivíduo no seu desenvolvimento. Esse é um processo que traz reflexos positivos em todas as esferas da vida, dos relacionamentos à carreira. Em uma análise mais
Você já se perguntou como seria viver uma vida mais alinhada com seus valores, emoções e objetivos? O conceito de comportamento consciente nos convida a repensar nossa maneira de agir, a refletir sobre nossas decisões e assumir o controle de nossas reações, promovendo assim uma transformação pessoal profunda. Neste artigo,
A psicologia positiva é um movimento que propõe a mudança de foco na análise da mente humana. Entusiastas dessa proposta defendem que podemos alcançar a felicidade sem buscar nada externo, pois, internamente, temos as ferramentas para sermos felizes. É uma abordagem diferente da psicologia, que se concentra em transtornos e
Casar e se manter casado é um desafio crescente e a inteligência emocional está ligada a isso. Se antes pressões sociais mantinham unido até os casais mais infelizes, hoje o cenário é outro, o que contribui para o aumento do número de divórcios nos últimos anos. Assim, as forças emocionais
Para começar a responder as perguntas que formam o título acima, primeiro é preciso entender melhor o significado do termo empatia. Você sabe o que é? De acordo com a Psicologia, empatia é a habilidade de se imaginar no lugar de outra pessoa ou ainda a compreensão dos sentimentos, desejos, ideias e ações de outro
Na prática, empreender é mais do que abrir um negócio e gerenciá-lo com eficiência. É mais do que ser o tradicional chefe. A definição atual de empreendedor inclui ser um líder inovador e gestor estratégico de pessoas. No empreendedorismo corporativo, por exemplo, a pessoa não precisa ter aberto uma empresa para empreender. Na
Chales Darwin foi o primeiro a utilizar o termo inteligência emocional, referindo-se à importância da expressão emocional para a sobrevivência e adaptação. Mesmo sabendo que as definições de inteligência colocam em foco os aspectos cognitivos de uma pessoa, como a memória e a resolução de problemas, muitos pesquisadores do campo da inteligência
Em um mercado cada vez mais fragmentado, as habilidades de um Leader Coach ganham relevância. Afinal, estamos falando não apenas sobre uma formação, mas sobre um estilo de liderança que tem como propósito inspirar os liderados e manter um espírito colaborativo entre as equipes, sem deixar de valorizar sua individualidade. Dessa maneira,
Se você procura se destacar em um ambiente corporativo cada vez mais dinâmico e desafiador, entender o conceito de líder coach é fundamental para impulsionar equipes, desenvolver talentos e promover uma cultura de inovação. Neste artigo, exploramos detalhadamente o que é ser um líder coach, as principais características, benefícios e
