Como se tornar Coach?

A SLAC pode ajudá-lo a iniciar a sua jornada como Coach.
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Faça uma mudança positiva e alcance resultados
extraordinários

O coaching pode ser definido como um processo estimulante e criativo que irá ajudá-lo a maximizar o seu potencial pessoal e profissional.

Para muitos, o coaching é uma experiência transformadora que melhora drasticamente a visão sobre o trabalho e a vida, desenvolvendo também, habilidades de liderança. O coaching ajuda com que as pessoas alcancem seu potencial, melhorando diversos aspectos como produtividade, inteligência emocional, entre outros.

As pessoas que tiveram contato com o processo de Coaching relataram diversos benefícios, incluindo melhora nas seguintes áreas:

80% Auto-confiança

73% Relacionamentos

72% Comunicação

70% Produtividade

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Tire suas dúvidas

Você ainda está em dúvida sobre os benefícios do
Coaching e como este processo pode ajudá-lo?

Abaixo você irá encontrar os 3 principais fatores que fazem com que as pessoas optem por uma formação. Se você está em busca de desenvolvimento pessoal e profissional ou até mesmo de abrir portas para uma nova opção de carreira, o coaching definitivamente é para você.

Uma pesquisa recente da AESC (Association of Executive Search and Leadership Consultants) sobre quais as formas adicionais de desenvolvimento podem ajudar executivos a se manterem relevantes no mercado de trabalho. Dos executivos pesquisados, 51% apontaram o Coaching como ferramenta fundamental.

Desenvolva seu potencial
E atinja resultados extraordinários

Trabalhe e desenvolva suas competências, aprenda a superar limitações com foco na solução e alcance de metas tanto para sua vida pessoal quanto profissional.

Trabalhe sua liderança
E colha resultados no mercado

Torne-se uma ferramenta valiosa no mercado de trabalho: desenvolva suas habilidades de liderança e inspire equipes para um excelente resultado.

Construa uma nova carreira
E ajude a desenvolver outras pessoas

Entre para a segunda carreira que mais cresce no mundo e lucre com o mercado de coaching ajudando com que outras pessoas atinjam seus objetivos.

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Pesquise sobre o mercado

Escolha uma instituição séria, onde você terá contato com o que há de mais avançado em pesquisas sobre comportamento humano, performance, liderança, gestão de equipes e coaching

Considerada pela mídia nacional como o maior centro de treinamento e pesquisa em Coaching da América Latina, a metodologia exclusiva da SLAC é a mais reconhecida entre as empresas nacionais e multinacionais do mercado.

É por isso que muitas delas, quando na busca por um coach para o desenvolvimento de seus colaboradores, preferem e incluem como pré-requisito em seus processos de contratação, que o mesmo seja formado pela SLAC.

Portanto, pesquise e escolha uma instituição séria!

Vantagens de investir em Coaching:

US$2.36
bilhões
Mercado de US$2.36 bilhões receita global por ano.

Fonte: International Coach
Federation - 2016
529%
de ROI
529% de ROI (retorno do investimento).

Fonte: Pesquisa da MetrixGlobal para empresa da Fortune 500
30%
a mais
Aumento de 30% nas contratações do serviço de coaching no último ano.

Fonte: Valor Econômico - 2016

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Entre para a Elite do Coaching

Membros da Elite do Coaching

Como um membro da Elite do Coaching, você terá credibilidade instantânea ao identificar-se como parte da maior comunidade de profissionais com treinamento de alta performance. Você também terá acesso a oportunidades exclusivas de networking, ferramentas, materiais e recursos que irão ajudá-lo a se tornar um profissional ainda melhor.

Comece agora

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Certificação

certificação internacional por meio das
principais entidades estrangeiras

Uma grande maioria dos profissionais de coaching e dos gestores/líderes que utilizam competências de coaching concordou que os indivíduos ou organizações que utilizam o coaching esperam que os profissionais de coaching sejam certificados ou credenciados.

A SLAC possui reconhecimento e certificação internacional por meio das principais entidades estrangeiras: International Association of Coaching Institutes, órgão que regulamenta o uso e a prática do Coaching em toda Europa, e Corporate Coach U, entidade americana de reconhecimento mundial em Coaching Corporativo.

Isso significa a possibilidade de início de uma carreira não apenas no Brasil, mas em outros países do mundo.

77%

Dos coaches concordaram que seus clientes esperam que eles sejam certificados.

Fonte: 2016 ICF Global Coaching Study

83%

Das pessoas que passam por um processo de coaching reportaram a importância de uma certificação.

Fonte: 2014 ICF Global Consumer Awareness Study

Os clientes

São mais propensos a recomendar um coach que tenha certificação do que um que não possua.

Fonte: 2014 ICF Global Consumer Awareness Study

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