Processo de Coaching pode ajudar a aproximar pais e filhos

Especialistas em comportamento humano ajudam famílias a resolverem problemas do dia a dia e se reaproximarem

Especialistas em comportamento humano ajudam famílias a resolverem problemas do dia a dia e se reaproximarem


Em tempos de corrida contra o relógio, as relações interpessoais parecem ter ficado em último plano para alguns. O trabalho, a carreira, os projetos, tudo vem antes do contato com a família e com os amigos. Motivados por essa angústia do “ter”, muitos acabam recorrendo ao processo de Coaching, buscando alternativas para alcançar seus objetivos. No entanto, ao darem início as sessões acabam descobrindo outro processo a corrigir: o relacionamento com aqueles que os cercam. 

Os principais coachees atingidos por essa realidade são os pais. “O coach não é chamado para essa questão do relacionamento com filho, especificamente. Descobre-se isso durante o processo”, explica Sulivan França, especialista em comportamento humano e presidente da SLAC – Sociedade Latino Americana de Coaching. “Muitas vezes a pessoa vai trabalhar o life coaching para falar que não está satisfeito com a vida pessoal e acaba encontrando essas lacunas”, diz. 

Para França, o maior problema desse cenário está nos valores. Por conta da rotina e das preocupações, algumas pessoas esquecem-se de quem são e da real importância da família. “Na maioria das vezes o erro está na própria pessoa e, com a ajuda das sessões de Coaching, ela começa a perceber isso e a agir de outra maneira, o que contribui para a mudança também do outro”, explica. “É a velha máxima: mude você antes de mudar o outro. Quando ela passa pelo processo e o leva para a casa, aplicando seus planos de ações para melhorar os relacionamentos, ela consegue obter grandes benefícios com os familiares, especialmente cônjuges e filhos”, finaliza o especialista. 


Sulivan França, presidente da SLAC Coaching
Sulivan França é Master CoachTrainer pela International Association of Coaching Institutes e Master Trainer da International Association of NLP Institutes. Administrador com mais de 10 anos de experiência em gestão de pessoas, já habilitou mais de 22 mil coaches em treinamentos abertos e in company. Possui certificações internacionais em Life Coaching, Executive Coaching, Team Coaching e Business Coaching. Treinador licenciado pela Corporate Coach-U (EUA) possui, ainda, o licenciamento da Human Perspectives International Inc. (EUA) para formar analistas em Assessment DISC. Sulivan França também ministra cursos, palestras e treinamentos no Brasil e na Europa. 

Sobre a SLAC Coaching
A SLAC Coaching – Sociedade Latino Americana de Coaching oferece aos seus clientes o que há de mais avançado em pesquisas sobre comportamento humano, performance, liderança, gestão de equipes e coaching, contribuindo com o desenvolvimento de estudos e apoiando coaches, diretores, executivos, RHs, gerentes, líderes e organizações.
Apontada pela mídia nacional e internacional como o maior centro de pesquisa e treinamento em coaching da América Latina, a SLAC foi a primeira organização de coaching no Brasil a receber reconhecimento e estabelecer uma parceria com o Institute Of Coaching Professional Association (ICPA), órgão afiliado à Harvard Medical School, reconhecido por sua excelência mundial em pesquisas e inovações na área comportamental. A SLAC também possui certificação da International Association of Coaching Institutes, órgão que regulamenta o uso e a prática do coaching na Europa, e também da Corporate Coach U. 

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